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Analista de Recrutamento e Seleção Sênior

Essa inscrição no Banco de Talentos é para que a empresa te considere em futuras oportunidades. Entenda mais

Descrição da vaga

O esporte nos move, e acreditamos no seu poder de transformar vidas.No Grupo SBF, reunimos duas grandes forças do esporte no Brasil: a Centauro, maior varejista esportiva multimarcas da América Latina, e a Fisia, distribuidora oficial da Nike no país.Nosso propósito é levar o esporte para todas as pessoas: do atleta do dia a dia ao apaixonado por performance, daquele que busca bem-estar ao que expressa sua personalidade ao se movimentar.Queremos ser referência em esporte no Brasil e construir um futuro em que cada experiência com o esporte inspire, motive e transforme. No nosso time, todo mundo tem espaço para jogar e evoluir.E aí, que tal vestir essa camisa com a gente?#SeleçãoSBF #vempraSBF

Responsabilidades e atribuições

Como Analista de Recrutamento e Seleção Sênior você entrará em campo, com as seguintes atividades:


  • Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta para posições estratégicas e operacionais da área de Supply Chain.
  • Realizar levantamento de perfil com gestores, entendendo requisitos técnicos, comportamentais e particularidades da operação.
  • Desenvolver e executar estratégias de hunting e mapeamento de mercado para posições críticas e de alta complexidade.
  • Conduzir entrevistas por competências, aplicando metodologias avançadas e assegurando avaliação técnica e cultural dos candidatos.
  • Gerenciar alto volume de vagas, priorizando demandas e garantindo cumprimento de SLA e sendo ponto focal das agências prestadoras de serviços e gestão interna.
  • Realizar triagem qualificada de currículos e avaliação de aderência ao contexto operacional de supply.
  • Garantir uma experiência positiva do candidato, com comunicação clara e acompanhamento durante todas as etapas do processo.
  • Apoiar na análise de indicadores de R&S, elaborando relatórios e propondo melhorias contínuas nos processos.
  • Participar de iniciativas de employer branding, atração e relacionamento com talentos especializados em Supply Chain.

Requisitos e qualificações

O que você precisa para essa posição no jogo: 


  • Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
  • Experiência sólida em Recrutamento & Seleção com atuação em processos de ponta a ponta.
  • Vivência e habilidade com posições operacionais, transportes e adm. de Supply Chain.
  • Conhecimento em entrevistas por competências e metodologias avançadas de avaliação.
  • Familiaridade com estratégias de hunting, mapeamento de mercado e atração ativa.
  • Experiência com gestão de alto volume de vagas e cumprimento de SLAs.
  • Domínio de ATS e ferramentas de gestão de processos seletivos.

PRAZER, GRUPO SBF

Para nós, esporte é mais que só a prática: é movimento. Ele tem o poder de mover as pessoas pelo exercício, pela paixão pelo time do coração, pela diversão de uma aula de dança, pela força de marcas icônicas.


Por vermos a potência do esporte em todas as suas expressões, trabalhamos juntos com garra e energia para construir o primeiro ecossistema de esporte do mundo, reunindo diversas possibilidades para que as pessoas sejam envolvidas e impactadas pelo poder de se movimentar.


Quando você pensar em esporte, pode ter certeza: o Grupo SBF estará ali. Seja por meio das lojas e do e-commerce da Centauro, a maior varejista esportiva multimarcas da América Latina, ou da Fisia, distribuidora oficial da Nike no Brasil, aqui o movimento não para.


Praticante ou entusiasta, fã ou apaixonado: o Grupo SBF é pra você. Somos saudavelmente inconformados, fazedores e convictos da importância de levar o movimento para cada vez mais gente.


Se você se move por esporte, ou é movido por ele, temos um convite: que tal também trabalhar por ele?